Stellenprofile

Die richtigen Leute anziehen

Als Fachmann biete ich strukturierte Benchmarking-Prozesse für neu zu schaffende oder neu zu besetzende Stellen an. 

  • Schärfung des Stellenprofils / Profiling
  • Schärfung des Kandidatenprofils / Profiling
  • Erstellung Anforderungskatalog 
  • Kandidatenmarkt-Check 
  • Anforderungen Softskills 
  • Passung mit Team-Konstellation 
  • Passung mit Unternehmenskultur 
  • Synchronisation Rekrutierung 
  • Social Media Recruiting
  • Employer Branding

Kann auf Wunsch wahlweise bei Ihnen oder in meinem Office am Stauffacher, Zürich City, durchgeführt werden. 

Kosten: Individualisierte Offerte, bitte nehmen Sie mit mir Kontakt auf.